職位描述：
1、供應(yīng)商管理：供應(yīng)商綜合績效管理，戰(zhàn)略供應(yīng)商的扶持和培養(yǎng)，供應(yīng)商績效的持續(xù)改善和提升；
2、新供應(yīng)商開發(fā)：尋找和開發(fā)新供應(yīng)商，提升整體供應(yīng)鏈的綜合競爭優(yōu)勢；
3、采購成本控制：新產(chǎn)品詢價(jià)和定價(jià)，老產(chǎn)品采購成本控制；
4、生產(chǎn)物料采購：生產(chǎn)物料供貨的準(zhǔn)時(shí)交付和異常情況下的快速反應(yīng)和有效處理；
5、流程和制度：負(fù)責(zé)本部門流程和制度的建設(shè)和持續(xù)改善；
6、本部門績效管理：相關(guān)改善立項(xiàng)的參與，及時(shí)有效交付；
7、部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)：內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作，人員培養(yǎng)和管理梯隊(duì)的建設(shè)，相關(guān)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和指導(dǎo)；

任職要求
1、年齡 30歲—45歲
2、大專以上學(xué)歷 ，機(jī)械或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
3、5年以上機(jī)械行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上采購管理崗位經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉采購管理體系、機(jī)械圖紙、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量體系、財(cái)務(wù)知識(shí)、法律常識(shí)
5、初步了解扶梯產(chǎn)品的設(shè)計(jì)原理，熟悉扶梯配件產(chǎn)品的知識(shí)。
6、熟悉機(jī)械加工工藝流程；
7、具備較專業(yè)的價(jià)格核算和談判能力；
8、能為公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)提供專業(yè)采購培訓(xùn)和實(shí)踐操作指導(dǎo)。